« Open Strategy lebt von Öffnung. Von Öffnung nach innen und ganz besonders von Öffnung nach außen. »

Wertvolle Beiträge für Strategie und Innovation – so der zentrale Gedanke – kommen von außerhalb des Unternehmens. Eine entsprechende Haltung bei den Führungskräften (Open Mindset) sowie leistungsfähige Werkzeuge (Open Tools), die so etwas ermöglichen, sind wichtig. Entscheidend ist am Ende aber relevantes Wissen, das im Unternehmen nicht vorhanden ist. Grund genug für IMP, sich intensiv mit der Frage zu beschäftigen, wie man den Zugriff auf das jeweils „beste Wissen“ organisiert und zudem sicherstellt, dass sich internes und externes Wissen verbindet. Eben das macht sich die IMP Expert Community zur Aufgabe. Sie trägt eine eigene Farbe: Lila!

IMP Expert Community

einzigartige Zugänge zu bestem verfügbaren Wissen …
nach Cluster differenzierter Zugang zu 1.700+ externen Experten

… und nutzen einschlägiger Erfahrungen
85+ Senior Advisors

& einschlägige Erfahrungen!

85+ Senior Advisors

« Leitende Gedanken IMP Expert Community »

Getragen von einem gemeinsamen Strategieverständnis (Open Strategy), sorgt die IMP Expert Community dafür, dass bestes Wissen & relevante Erfahrung in die Strategieentscheidungen unserer Kunden einfließen. Gemeinsam steigern wir die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen, transformieren über Unternehmens- und Branchengrenzen hinweg – und leisten einen Beitrag zur Sicherung unseres Wirtschaftsstandortes.

Welche (lila) Kräfte wirken hinter Open Strategy?

CROSS FERTILIZATION

In 70 % der Herausforderungen sind Lösungen bereits vorhanden – nur eben nicht in der eigenen Branche! Was zählt sind Inspiration & Transfer über Branchengrenzen hinweg.

WISDOM OF THE CROWD

Je weiter der Problemlöser fachlich von der Problemstellung entfernt ist, umso wahrscheinlicher ist eine (breakthrough) Lösung. Dabei sind intelligente Schwärme dem Lonely Genius weit überlegen.

« IMP Expert Community – einzigartige Zugänge zu externen Experten entlang von 7 Expertise Clustern »

Die Lernkurve im Umgang mit Experten ist steil. Es kristallisieren sich 7 Cluster heraus, um die wir unsere IMP Expert Community strukturieren. Jedes Cluster haben wir mit handverlesenen Experten besetzt. Da sind die Technologie Experten (Cluster No1). Sie verschaffen uns den nötigen Tiefgang bei den Game Changing Technologies. Die Marktexperten (Cluster No2) helfen, die Basis-, Leistungs- und Begeisterungsanforderungen in (Ziel-)Märkten zu verstehen. Ein wichtiges Cluster sind die Lateral Thinkers (No3), meist CTOs. Sie erbringen den Transfer von Lösungen aus einem in einen ganz anderen Kontext. Entrepreneurs & Start-ups (Cluster No4) inspirieren durch neue Wege und schulen uns in Agilität. Die Digital Disruptors (Cluster No5) stellen „unbequeme“ Fragen und öffnen Türen zur Plattformökonomie. Vertreter vor- und nachgelagerter Wertschöpfungsstufen (Cluster No6) stellen sicher, dass wir mögliche Integrations- und Desintegrationsdynamiken richtig erfassen. Nicht fehlen dürfen (Eco-)System-Experten (Cluster No7). Sie haben Foresighting-, Strategie- und Innovations-Ökosysteme erfolgreich gestaltet und helfen dabei, Fehler nicht zu wiederholen.

IMP Expert Community

Zugang zu externen Experten entlang von 7 Expertise Clustern

No1 Technology Experts

… stecken tief in einer (oder mehreren) Technologie(n). Sie kennen die evolutionäre Entwicklung, mögliche Grenzen einer Technologie und sind eng mit Substitutionsdynamiken vertraut

« Game Changing Technologies »

No2 Market Experts

… sind Teil „ihrer “ Industrie. Sie kennen alle Spieler, die Entrants. Sie wissen, wer das Geschäft wie betreibt, wer die Rolle des First Movers, des Fast Followers oder des Late Adopters einnimmt

« Market Dynamics & competitive Landscape »

No3 Lateral Thinkers

… haben in unterschiedlichen Unternehmen & Industrien gearbeitet und kamen mit vielen Technologien in Berührung. Ihr Faible ist es, Herausforderungen zu meistern, indem sie Lösungen aus einem Kontext in einen anderen übertragen.

« Cross Fertilization »

IMP Expert Community

Zugang zu externen Experten entlang von 7 Expertise Clustern

No1 Technology Experts

… stecken tief in einer (oder mehreren) Technologie(n). Sie kennen die evolutionäre Entwicklung, mögliche Grenzen einer Technologie und sind eng mit Substitutionsdynamiken vertraut

« Game Changing Technologies »

No2 Market Experts

… sind Teil „ihrer “ Industrie. Sie kennen alle Spieler, die Entrants. Sie wissen, wer das Geschäft wie betreibt, wer die Rolle des First Movers, des Fast Followers oder des Late Adopters einnimmt

« Market Dynamics & competitive Landscape »

No3 Lateral Thinkers

… haben in unterschiedlichen Unternehmen & Industrien gearbeitet und kamen mit vielen Technologien in Berührung. Ihr Faible ist es, Herausforderungen zu meistern, indem sie Lösungen aus einem Kontext in einen anderen übertragen.

« Cross Fertilization »

IMP Expert Community

No1Technology Experts

No2Market Experts

No3Lateral Thinkers

No4(Serial) Entrepreneurs & Start-Ups

No5Digital Disruptors

No6Value-adding Partners & (potential) Clients

No7Organizational & Eco-System Experts

Wo liegt der Unterschied zwischen IMP Experte & IMP Senior Advisor?

Ein IMP Experte ‚lebt‘ von seiner Fachexpertise (Technologie, Markt, Transfer …). Er ist eine Kapazität in seinem Fach, ergänzt um soziale Kompetenz, Wissen so zu vermitteln, dass man Rat annehmen kann. Experten weisen nicht zwangsläufig eine enge Beziehung zu IMP auf und sind auch nicht unbedingt mit der genauen Projektlage beim Kunden vertraut. Sie teilen aber in jedem Fall die « Open Strategy Philosophie ». Ihr Anreiz, Wissen zu teilen, ist der fachliche Austausch mit Gleichgesinnten.

Das Rollenbild IMP Senior Advisor unterscheidet sich davon deutlich: Auch er leistet inhaltliche Beiträge. Entscheidend ist sein relevantes Erfahrungswissen. Senior Advisors weisen immer eine enge Beziehung zu IMP auf, sind mit den Open Strategy Formaten vertraut und kennen zudem die jeweiligen Hintergründe im Kundenprojekt. Sie sind Teil des IMP Beraterteams vor Ort – und zwar von der Projektakquise bis zur vollständigen Erfüllung des Projektauftrags.

« IMP Expert Community – Expertensicht »

« IMP Experten & Senior AdvisorsW-A-N-T-E-D! »

Lust bekommen als Experte / Senior Advisor einen Beitrag zur Transformation von Unternehmen (und nicht selten von ganzen Branchen) zu leisten?

Das trifft sich gut! Wir sind stetig auf der Suche nach Verstärkung für die IMP Expert Community. Nehmen Sie gerne Kontakt auf zu Alissa Nagler – Manager IMP Expert Community.

Kontakt

Alissa Nagler

Manager IMP Expert Community
E-Mail a.nagler@impconsulting.com

« Als (ehemalige) Beraterin mit dem Beratungshandwerk und den IMP Open Formaten gut vertraut, hat Alissa heute die schöne Aufgabe, die IMP Expert Community im Sinne von Kundennutzen, inhaltlicher Exzellenz, notwendiger Varietät und Attraktivität für Experten zu steuern. »

Kontakt

Alissa Nagler

Senior Manager IMP Expert Community
E-Mail a.nagler@impconsulting.com

IMP Office München,
Claudius-Keller-Straße 3a, 81669 München
Webseite www.impconsulting.com

« Als (ehemalige) Beraterin mit dem Beratungshandwerk und den IMP Open Formaten gut vertraut, hat Alissa heute die schöne Aufgabe, die IMP Expert Community im Sinne von Kundennutzen, inhaltlicher Exzellenz, notwendiger Varietät und Attraktivität für Experten zu steuern. »

Manager IMP Expert Community

Warum kommt „Magenta“ erst durch „Lila“ zur Geltung?

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